Et meritcertifikat er et dokument, der anerkender en persons eller en gruppes præstationer. Certifikatet er et af respekt og taknemmelighed, men mest ære. Certifikatet tildeles ikke enkeltpersoner, medmindre anerkendelsen er opnået.
I skoler belønner lærere fortjente elever for deres fremragende præstationer og akademiske præstationer inden for et eller flere fagområder. Skoler uddeler også meritbeviser til elever, der udviser god opførsel, eller dem, der har vist bemærkelsesværdig succes. Virksomheder giver fortjenestebeviser til medarbejderne som en anerkendelse af store præstationer og bidrag ud over at opnå status som en fremragende medarbejder. Fortjenestebeviset anerkender kvaliteten af den service og dedikation, som folk har vist, mens de udfører deres arbejde.
Ordet fortjeneste er beskrevet i tre forskellige termer med henvisning til individer: en person, der har en beundringsværdig kvalitet, en person, der gør gode gerninger for andre, og en, der udviser god opførsel. Disse udtryk bruges i uddannelsesmæssige virksomheder og organisationer til at overveje at udstede fortjenstbeviser til velfortjente enkeltpersoner. Enkeltpersoner skal have ydet et genkendeligt bidrag eller have gjort en mærkbar forskel inden for skolens virksomhedsorganisation eller samfund for at modtage et fortjenstbevis.
